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uguaglianza di genere

L'uguaglianza di genere è una condizione nella quale le persone ricevono pari trattamenti, con uguale facilità di accesso a risorse e opportunità. Tutto avviene indipendentemente dal genere, a meno che non ci sia una valida ragione biologica per un trattamento diverso. La parità di genere è al centro dell’Obiettivo 5 dell’Agenda 2030 che guida la trasformazione dell’economia verso la sostenibilità. L'uguaglianza di genere non è solo un diritto umano fondamentale, ma la condizione necessaria per un mondo prospero, sostenibile e in pace. Nell'Ottocento, però, nella pratica sociale andò affermandosi la lotta femminista. Oggi molti Stati la affermano tra le proprie leggi.
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Scenari

Il comparto sanitario è composto da sotto settori innovativi che guidano megatrend di investimento di lungo termine. La medicina di genere è uno di questi ed è in continuo sviluppo. Cos’è la medicina di genere? Se guardiamo alla definizione dell’Organizzazione mondiale della sanità (OMS) la medicina di genere è lo

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Storie

Uno sviluppo urbano inclusivo ha bisogno di un ambiente favorevole: una forte volontà politica, quadri giuridici trasparenti, piani e progetti urbani reattivi e piani finanziari efficaci. L’inclusione sociale riguarda la promozione dell’uguaglianza e il miglioramento della partecipazione, in particolare per le persone svantaggiate. Su questi temi hanno lavorato 45 esperti

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Storie

Abbattere il gender pay gap e arrivare allo stesso tasso di occupazione tra uomini e donne potrebbe generare un impatto economico annuale fino a 11.200 miliardi di dollari nei Paesi G20 più la Spagna – pari al 14% del Prodotto interno lordo (PIL) del G20. Questo dato emerge dal primo

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Storie

Le donne investono il 29% in meno rispetto agli uomini, ma quasi 2 su 3 intendono investire di più nel 2022. Ad affermarlo è una ricerca condotta N26, la banca 100% digitale, su un campione di 1.483 donne residenti in Italia, analizzando le abitudini e le propensioni di chi investe

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Storie

La politica si muove secondo una logica di inclusione sociale. Dal salario minimo proposto dall’UE che sarà al vaglio degli Stati nei prossimi mesi fino al dividendo per i lavoratori proposto da Emmanuel Macron in Francia. L’inclusione sociale è il nuovo trend in Europa? Sulla carta certamente qualcosa si sta

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Storie

L’impegno dell’Unione Europea per promuovere la diversità e l’inclusione nelle politiche dei 27 Stati membri si rafforza con l’apertura del mese europeo della diversità. A maggio 2022 saranno diverse le iniziative in tutta Europa per promuovere azioni concrete. Un primo atto concreto è stato il Premio Capitali europee dell’inclusione e

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Storie

Una recente analisi Mckinsey mette in luce come i consumatori americani stanno diventando più inclusivi. Secondo il sondaggio Mckinsey Inclusive Consumer svolto a ottobre 2021, due americani su tre hanno detto che i loro valori sociali ora determinano senza ombra di dubbio le loro scelte di acquisto. Ma non solo.

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Scenari

La pandemia da Covid-19, che ha accelerato tanti macrotrend della sostenibilità, ha invece fermato la corsa all’Obiettivo 5 dell’Agenda 2030. Obiettivo che punta ad ottenere la parità di genere, non solo tra sessi ma anche tra razze, culture, reddito e istruzione. Secondo il Gender Gap Report 2021 del World Economic

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Storie

Il mercato del debito globale può svolgere un ruolo importante nel finanziare i progressi verso l’uguaglianza di genere, sia nel settore pubblico che in quello privato. Lo afferma la guida Bonds to Bridge the Gender Gap pubblicata da UN Women, International Finance Corporation e International Capital Market Association. Questa si

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Storie

La parità di retribuzione tra uomo e donna è legge in Italia. Il Senato ha approvato il provvedimento che sancisce l’equità retributiva a fine ottobre 2021. La legge approvata per colmare il gender pay gap nel contesto lavorativo è sicuramente un passo avanti, ma è solo il primo per ottenere

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